Sötebrödsdagarna är förbi
Idag var det som vanligt innebandymatch. Och tänk att den blev så mycket roligare idag när jag hade med mig min nya bästis :-).
Men nu är det slut på sötebrödsdagarna. Har en klump i magen och är tyvärr väldigt medveten om att det är dags för vardag och jobb imorgon. Försöker tänka att det blir en snabb vecka, har utbildningar nästan hela veckan, men nja. Det funkar inte riktigt. Försökte shoppa mig glad, tog med familjen till Erikslund (utan kamera!! Batteriet var slut). Handlade ett par byxor men inte ens det gjorde mig gladare. Köpte en grön termos som jag blev tillfälligt glad av men hur rolig är en termos egentligen?
Vad är det för superbra kamera? :)
Hoppas du får en bra vecka på jobb trots allt... Du har inga tankar på att söka nytt? Kram
Jag hade köpt mig en termos
I en affär nere i Målila
Den var jättefin, tills jag slog i kaffe
Då gick den ut i tusen bitar
Då ringde jag ner till Hakan
Så kallas han som har affären
(Han har nämligen en väldigt stor haka)
Och sa som såhär, min termos är sönder,
finns det nån garanti på såna
Ja, sade Hakan, mycket grovt och mycket långsamt
Han talade, väldigt långsamt, och grovt
Var den röd min gosse, så får du vara utan,
men var den grön får du en ny
(Han bytte nämligen bara ut gröna saker)
Då sade jag såhär till Hakan
Jag känner stor sorg och försakan
(så att säga)
Termosen var grön, som sommarens gräs,
det var så poetiskt så han började gråta
Med stockad röst sa han, du får två nya termosar
Jag har några liggande här på lagret
Som jag har fått ut, försäkringspengar på,
och dom är gröna båda två
Ja, då fick jag två nya då
Termosar som är så röda dom får
man inte byta men gröna termosar
dom får man byta, byta, byt-a
om man vill om man handlar hos Hakan villsäga
i Målila...
Linda: http://www.netonnet.se/art/foto/systemkamera/nikon/nikon-d310018-105mmvr/146795.3301/ En sån! Jo har funderat på nytt jobb men skulle vilja ha det omöjliga, 50% jobb med 100% lön!
Ja Klang, det var liksom därför jag köpte den. Men det var inte lika roligt när jag kom hem.
